Seit 2002 bietet das KlinikRente Versorgungswerk Beschäftigten im Gesundheitswesen umfassende Optionen zur betrieblichen Altersvorsorge und Einkommenssicherung. Mit der Einführung der "KlinikRente.bKV" erweitert das Versorgungswerk seine Produktpalette um die betriebliche Krankenversicherung (bKV), um den wachsenden Bedarf der Unternehmen nach umfassenderen Vorsorgelösungen zu erfüllen. Über 6.000 Einrichtungen haben sich bereits für KlinikRente entschieden.

Erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen KlinikRente und Allianz

Die Allianz ist federführender Partner im Konsortium von KlinikRente, dem Branchenstandard im Gesundheitswesen, und deckt den steigenden Bedarf an umfassenden Vorsorgelösungen. Die Allianz Private Krankenversicherungs-AG (APKV) und KlinikRente reagieren auf den verstärkten Wunsch der Unternehmen, indem sie neben der betrieblichen Altersversorgung (bAV) auch eine bKV über das Versorgungswerk anbieten und damit ihre erfolgreiche Zusammenarbeit weiter ausbauen. Während die bAV auf einer Konsortiallösung basiert, wird die Einführung der bKV durch eine exklusive Partnerschaft mit der APKV ermöglicht. Unternehmen im Gesundheitswesen erhalten die Möglichkeit, ihren Mitarbeitenden wertvolle Gesundheitsleistungen und Services anzubieten.

Assistanceleistungen im Fokus: Aktiv gegen Schmerz

Pflegekräfte, Therapeuten, medizinische Fachangestellte, Ärztinnen und Ärzte – sie alle stehen im Mittelpunkt unserer neuen Partnerschaft. Die "KlinikRente.bKV" bietet ein besonderes Highlight mit dem Gesundheitsservice "Aktiv gegen Schmerz" von fitnessRAUM.de, der über Online-Videos praktische Übungen und effektive Methoden zur Schmerzbewältigung und -vermeidung bietet.

Passgenaue Gesundheitslösungen und exklusive Vorteile

Um Arbeitgebern die Auswahl des passenden Gesundheitspakets zu erleichtern, stehen drei vorkonfigurierte Budgetpakete zur Verfügung. Unternehmen können ihre KlinikRente.bKV auch individuell gestalten und dabei das gesamte bKV-Portfolio der Allianz nutzen. Im Rahmen der Kooperation bieten wir zudem eine exklusive Rabattierung von 1,5% für Arbeitgeber an.

Diese erweiterte Vorsorge unterstützt Betriebe aus der Gesundheitsbranche dabei:

• Ihre Attraktivität als Arbeitgeber zu steigern
• Mitarbeitende durch wertvolle Gesundheitsleistungen zu gewinnen, zu halten und zu motivieren
• Die Gesundheit der Mitarbeitenden zu fördern und Ausfallzeiten zu minimieren

Haben Sie Fragen? Gerne steht Ihnen Ihre Vermittlerin oder Ihr Vermittler mit Rat und Tat zur Seite.